Rad ravnatelja srednje škole u prvom mandatu

Predstavitev na temo: "Rad ravnatelja srednje škole u prvom mandatu"— Zapis predstavitve:

1 Rad ravnatelja srednje škole u prvom mandatu
pomoćnik ravnateljice viši savjetnik Mario Rogač, prof. Agencija za odgoj i obrazovanje

2 Obilježja ravnatelja u prvom mandatu
Najambiciozniji Najhrabriji Najopterećeniji Najkreativniji

3 Obilježja ravnatelja u prvom mandatu 2
usamljeni (prepušteni sami sebi) nesigurni zbunjeni u stresu (pre)velika očekivanja potpuno novi posao * velika odgovornost

4 Položaj ravnatelja u RH
- položaj 1. vrste (Uredba VRH) - poslovodni i stručni voditelj škole (čl st. 1. Zakona)

5 Odgovornost ravnatelja
čl st. 2. Zakona Ravnatelj je odgovoran za zakonitost rada i stručni rad školske ustanove. *Zašto vi dozvolite… *Znate li da … *Što ste poduzeli…

6 Status ravnatelja ravnatelj: funkcija, položaj ili radno mjesto* situacija u zadnjih dvadesetak godina - ministar, skupština, školski odbor - nekad sa, nekad bez suglasnosti ministra - danas…

7 Problemi - domovinski rat (mobilizacija, prognanici i izbjeglice, poslijeratno razdoblje) - promjene dužnosnika u nadležnom Ministarstvu (12 ministara od 1990.) - promjene prosvjetne politike

8 Ministri Vlatko Pavletić Vesna Girardi-Jurkić Ljilja Vokić
Božidar Pugelnik Nansi Ivanišević Vladimir Strugar Dragan Primorac Radovan Fucsh Željko Jovanović Vedran Mornar Predrag Šustar Pavo Barišić

9 izdvajanje za školstvo (postotak BND) status i plaća
Problemi 2 izdvajanje za školstvo (postotak BND) status i plaća broj visokoobrazovanih u RH nema sustavnog praćenja i vrednovanja

10 Specifični problemi način imenovanja ravnatelja sastav školskog odbora nema posebnih kriterija za izbor ravnatelja nema početnog osposobljavanja (prije stupanja na dužnost) nema praćenja i vrednovanja rada ravnatelja nema dovoljno decentralizacije *

11 Specifični problemi 2 nema napredovanja ravnatelja nema licenciranja ovlasti ravnatelja nedostatak pravne zaštite premalo iskorišteni najbolji ravnatelji neriješeni odlazak ravnatelja …

12 Savjetnici za ravnatelje
nekada (puno, pa nitko) danas trebalo bi …

13 Položaj ravnatelja u školi
dobre i loše strane posla * neplanirani poslovi “poligon za iskušavanje” promjena okoline prema ravnatelju važnost dobrog početka razne uloge odgovornost za sve samostalnost i kreativnost

14 Ravnatelji u svijetu različita rješenja imenovanja (razine: državna, pokrajinska, lokalna) osposobljavanje prije početka rada i licenciranje (uglavnom) radni odnos u većini zemalja intenzivno usavršavanje i praćenje rada u prvom mandatu redovito praćenje i vrednovanje rada škole

15 Pružanje stručne pomoći i informacije
pružanje pomoći (AZOO, MZO, UHSR, GLOSSA) voditelji ŽSVR iskusni i uspješni ravnatelji ravnatelji s NSO licencom internetske stranice, AZOO, UHSR, MZO, ZNAMEN, UTIRUŠ, ESHA… knjige i tekstovi (namijenjeni ravnateljima)

16 NSO ravnatelji SŠ Suzana Hitrec, Zagreb Marija Rašan-Križanac, Zagreb Marijan Puljiz, Split Dražen Blažeka, Čakovec Alan Labus, Zaprešić Čedomir Ružić, Labin Snježana Barabaš-Seršić, Osijek Ksenija Beljan, Opatija

17 Poslovi ravnatelja „neravnateljski“ poslovi selekcija i delegiranje poslova organizacija rada i praćenje realizacije praćenje rada, ispravljanje pogrešaka i propusta, pravovremeno izvješćivanje analiza rada (nastavnika, pedagoške dokumentacije, planova i programa)*

18 Poslovi ravnatelja 2 administrativna pismenost uredsko poslovanje (Uredba, ZUP) način obraćanja i pisanja proučavanje propisa procedure i protokoli odgovornost za financije odgovornost za sigurnost

19 Poslovi ravnatelja 3 pisani tragovi (dopisi, obavijesti, izvješća, službene bilješke, zapisnici, potvrda o primitku dopisa) pisani odgovori na pisane podneske tužbe, prigovori, žalbe, službeni odgovori zasnivanje i raskidanje radnog odnosa

20 Važno Preventivni program (dokazi provedbe) Program za suzbijanje nasilja (dokazi provedbe) obavještavanje nadležnih institucija (MZO, AZOO, CSS, DORH, POLICIJA …) * dokumentacija o rješavanju nasilja * stručno usavršavanje sebe i drugih

21 Važno 2 pisani pozivi roditeljima evidencija o NOPU (čl 67. Zakona) prava učenika (čl. 61. Zakona) analiza OO stanja u razrednom odjelu

22 Organizacija rada vremenik popis poslova obrasci i koncepti unutarnji dogovori i procedure GPIPR Školski kurikulum

23 Organizacija rada 2 usklađenost zaduženja nastavnika dežurstva nastavnika i sigurnost učenika kontrola ulaza i izlaza raspored sati (opterećenje učenika, rupe u rasporedu)

24 Programi rada GPIPR škole GPIPR ravnatelja Školski kurikulum realizacija programa (dokazi provedbe)

25 Programi rada 2 okvirni i izvedbeni programi planovi i programi rada razrednika* realizacija programa

26 ocjenjivanje učenika i bilješke ocjena iz vladanja izostanci učenika
Učenici Pravilnik o načinima, postupcima i elementima vrednovanja učenika u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne novine, broj 112/10) Vremenik ocjenjivanje učenika i bilješke ocjena iz vladanja izostanci učenika (ne)primjena pedagoških mjera

27 Ostala važna dokumentacija
dokumentacija o popravnim ispitima dokumentacija o predmetnim ispitima dokumentacija o izletima i ekskurzijama učenika ?

28 Ostalo pisani radovi učenika bilježnice učenika radovi učenika

29 Najvažnija pedagoška dokumentacija
Matične knjige Spomenica škole Razredna knjiga

30 Najvažniji podzakonski akti škole
Statut škole Etički kodeks (čl. 58. st. 1. Zakona) Kućni (školski) red (čl. 58. st. 2. i 3. Zakona)

31 Pravilnici Pravilnik o radu Pravilnik o zaštiti na radu Pravilnik o zaštiti od požara Pravilnik o zaštiti okoliša Pravilnik o promicanju spoznaja o štetnosti duhanskih proizvoda

32 Ostali pravilnici 2 Pravilnik o radu školske knjižnice Pravilnik o radu školskog sportskog kluba

33 Poslovnici Poslovnik o radu kolegijalnih tijela ili Poslovnik o radu nastavničkog vijeća Poslovnik o radu razrednih vijeća Poslovnik o radu školskog odbora Poslovnik o radu vijeća roditelja Poslovnik o radu vijeća učenika

34 Poslovnici 2 Poslovnik o radu komisije za stažiranje (Glasnik MPŠ, br. 5, )

35 Zapisnici Zapisnici sjednica NV Zapisnici sjednica razrednih vijeća Zapisnici sjednica Školskog odbora Zapisnici sjednica vijeća roditelja Zapisnici vijeća učenika *struktura zapisnika

36 Evidencije Evidencije o suradnji s roditeljima Evidencije o neprihvatljivim oblicima ponašanja učenika Evidencija zamjene nenazočnih nastavnika Evidencije rada izvannastavnih aktivnosti Evidencije radnog vremena

37 Ostalo atesti uporabna dozvola rješenja MZO-a radno vrijeme ravnatelja radno vrijeme stručnih suradnika radno vrijeme tajništva termin informacija za roditelje WEB stranica škole

38 Preporuke Kritički razmotriti rad prethodnika Provjeriti osobne dosjee radnika Ne oslanjati se na usmene poruke Najvažnije rješavati odmah ili u najkraćem roku (prioriteti) Tajnica škole mora znati gdje je ravnatelj Ne davati lažne iskaze

39 Preporuke 2 Odrediti razine kontrole Usmjeriti rješavanje problema na Školu Hitnost postupanja u posebnim situacijama Važnost svjedoka, ovjerenih preslika Ne stvarati nepotrebne neprijatelje Biti prisutan kada je važno Ne “bježati” od ljudi

40 Preporuke 3 Imati jasne i realne planove Pokušati imati što veću podršku U prvom mandatu što više čitati i učiti

41 Preporuke 4 Biti uzor Paziti na izjave Dobro vođenje sjednica i sastanaka Motivacija radnika Ne biti najpametniji i najzaslužniji Imati jasne prioritete

42 Najvažnije preporuke Sačuvajte zdravlje i živce Posao je važan, ali nije najvažniji Ne raditi premalo ni previše Ne sekirati se oko stvari na koji nemate utjecaj ili nisu u vašoj ingerenciji Ne uzimati “prevelike zalogaje” Ako doista ne ide bolje je odustati

43 Najveća opasnost Kaznena odgovornost u raznim zakonima Kazneni zakon - Zakon o OO… - Zakon o radu - Zakon o pravobranitelju za djecu - FINANCIJSKO POSLOVANJE

44 Najveći izvori problema
Loša komunikacija Ocjene i način ocjenjivanja Izricanje pedagoških mjera Sigurnost učenika Odnos prema učenicima

45 Strateški ciljevi i taktički planovi
Vaš (“novi”) put Što želite postići Kako ćete to postići Koje su potencijalne opasnosti Čime postignuće možete dokazati Pričuvna rješenja

46 Kako bi trebalo biti ? Radno mjesto ravnatelja Jasni kriteriji za izbor ravnatelja Osposobljavanje prije početka rada Stručna pomoć u prvom mandatu Praćenje i vrednovanje rada ravnatelja Mogućnost napredovanja ravnatelja Veće ovlasti ravnatelja Pomoćnik ravnatelja

47 Hvala!